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      集團黨委召開慶祝建黨99周年暨“七一”表彰大會

      字號: [ ]時間:2020-07-01    閱讀:    來源:華遠陸港集團

      7月1日,集團黨委召開慶祝建黨99周年暨“七一”表彰大會,傳達貫徹省委十一屆十次全會精神,總結一年來集團黨建工作成效,深入分析新時期國企黨建的形勢任務,安排部署當前和今后一個時期黨建重點工作。集團黨委書記、董事長武強作了題為《牢記職責使命,強化擔當作為,為集團“旗艦”“勁旅”建設提供堅強保證》的講話。會議由集團黨委副書記、副董事長、總經理谷建春主持,集團黨委專職副書記高建光宣讀表彰決定。大會對集團20個先進基層黨組織、120名優秀共產黨員和40名優秀黨務工作者進行了表彰頒獎。集團班子成員、各子公司班子成員、總部各部室負責人,受表彰的先進集體和個人代表參加了會議。

      武強在講話中指出,一年來,集團黨委高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,按照省委“四為四高兩同步”的總體思路和要求,聚焦改革重組、疫情防控、優化布局等中心工作,以黨建“第一責任”領導和保障發展“第一要務”,奮力推動集團邁向“二次創業”新征程。主要成效體現為“七個突出”:突出理論武裝,夯實了政治責任;突出把關定向,厘清了戰略思路;突出深度融合,培育了競爭優勢;突出先鋒堡壘,凝聚了發展合力;突出關鍵少數,充實了班子隊伍;突出執紀問責,優化了企風政風;突出責任落實,健全了長效機制。

      武強要求,集團各級黨組織要準確把握新時代國企黨建的新形勢新任務,做到“五個深刻把握”:一要深刻把握“六個必須”的總體要求,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,時刻與黨中央在思想上統一、政治上團結、行動上一致,進一步為確保黨永葆旺盛生命力和強大戰斗力注入活力動力;二要深刻把握“六個力量”的戰略定位,奮力當好我省加快高質量轉型發展的先鋒隊、促進現代物流業集聚集約集群發展的主力軍、深化對外開放的排頭兵,進一步在全省新一輪國資國企改革中彰顯擔當;三要深刻把握“六個雙重”的主體作用,堅決扛起省委省政府賦予的職責使命,打造一流國際陸港綜合運營服務商、國內現代物流產業的“旗艦”“勁旅”,進一步增強“做強做優做大”的政治自覺和行動自覺;四要深刻把握“六個之責”的政治內涵,強化“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的責任意識,做到一句誓言、一生作答,不斷夯實黨在國企的執政根基,進一步增強踐行“擔當政治使命、扛起政治責任”的格局情懷;五要深刻把握“六新”“六定”的戰略指向,聚焦“六新”集聚轉型動能,聚焦“六定”重塑管控架構,聚焦“六個轉化”培育競爭優勢,進一步增強服務“在轉型發展上率先蹚出一條新路來”這個大局的歷史擔當。

      針對今后的黨建重點任務,武強要求重點做好七個方面的工作。一是深入推進黨的政治建設,堅決做到“兩個維護”。要強化理論武裝不降標準,堅持深學深悟、細照細查、篤信篤行,不斷提高運用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作的能力;要落實重大部署不打折扣,切實站穩政治立場,把牢戰略方向,堅守發展目標,確保黨的意圖貫穿于集團改革發展全過程;要嚴格政治監督不走過場,強化監督重點、監督實效,確保企業改革發展各項工作健康有序推進。二是深入貫徹“兩個一以貫之”,健全完善現代治理機制。要推動職權與功能定位相匹配、權利與責任相對等、決策質量與效率相統一,進一步理清治理主體權責邊界;要秉持“三個堅持、四個把關、四不上會”原則,進一步規范黨委決策前置程序;要完善戰略務虛常態溝通、復雜決策全程通報、重大議案會前反饋完善制度,進一步健全高效協同運行機制。三要樹立鮮明用人導向,著力打造高素質專業化干部隊伍。要著力選育擔當作為干部,把政治標準和專業能力作為選人用人度量衡,把實踐鍛煉作為干部成長成才的主渠道,把嚴管厚愛貫穿干部管理監督全過程;要大力實施“人才強企”戰略,建好引才機制,建優人才梯隊,建強“三支隊伍”;要全力打造一流人才生態,建立完善人才評價、激勵、服務機制。四要全面提升基層組織力,不斷增強基層黨組織政治功能。要織密基層組織體系,進一步擴大組織覆蓋網絡,創新組織設置方式,配強基層組織力量;要打造基層戰斗堡壘,重點開展好黨組織“三創”活動、黨員“雙培”活動和黨員“示范崗”活動;要提升從業履職能力,大力實施“十百千”培育工程、“五個強化”融合工程。五要壓實全面從嚴治黨責任,不斷提升黨的建設質量。要構建齊抓共管合力,規范集團總部、二級公司及基層單位三級職責,強化“關鍵少數”責任,實施清單管理;要深化責任體系建設,嚴細定責、嚴以履責、嚴格考責、嚴肅問責,構建“定責、履責、考責、問責”四位一體的責任體系。六要始終堅持“嚴”的主基調,縱深推進黨風廉政建設和反腐敗工作。要切實推進“兩個責任”落實,以釘釘子精神把管黨治黨要求落實落細;要持之以恒糾治“四風”,繼續在常和長、嚴和實、深和細上下功夫;要用好監督執紀“四種形態”,突出抓早抓小、防微杜漸,發揮綜合監管效力;要持續深化巡視整改落實,切實做到整改問題全部清零、百分百達標。七要牢樹以人民為中心的發展思想,健全和諧共享發展機制。要守住意識形態“主陣地”,建立完善信息發布、輿情監測和輿論引導機制;要打好輿論宣傳“組合拳”,積極傳遞正能量,唱響主旋律,講好華遠陸港故事;要培育企業文化“軟實力”,加快構建“一主多元”企業文化體系,推動企業文化建設與思想政治工作、經營管理工作等有機結合;要發揮群團組織“能動性”,構建黨工團合力,不斷提高職工群眾獲得感滿意感幸福感;要營造和諧穩定“大家庭”,抓好“三零”單位創建,構筑維護基層平安穩定堅固防線。

      武強強調,新起點新使命,做好新時代國有企業黨建工作使命光榮、責任重大。公司各級黨組織和廣大黨員干部要高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,在省委省政府的堅強領導下,不忘初心、牢記使命,求真務實、攻堅克難,扎實推進全面從嚴治黨向縱深發展,以高質量黨建引領高質量轉型發展,為打造國內現代物流業“旗艦”“勁旅”,為山西在轉型發展上率先趟出一條新路來做出陸港集團的新貢獻!

      谷建春在總結講話中指出,公司各級黨組織要深入學習貫徹會議精神,充分發揮政治核心和領導核心作用,全力推動黨的建設全面提升、全面過硬;廣大黨員干部要對標先進典型,強化示范引領,忠誠擔當,無私奉獻,確保全年各項目標任務圓滿完成,在集團“二次創業”“華麗轉型”的新征程中做出新的更大貢獻。

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